名校毕业生死亡，招聘平台监管何在？

来源：鲁讯网　　      发布时间：2017/8/7 17:26:42

近日，一则大学毕业生找工作疑陷传销组织致死的信息被大量转发，一时间引起媒体和公众的广泛关注。

有自媒体报道称，毕业于东北大学的山东籍学生李文星在一家名为“BOSS直聘”的招聘平台上发简历找工作，但却疑似落入打着招聘幌子的传销组织的骗局，直至有人在 天津静海区一处水坑里发现了他的尸体。目前，警方已经立案调查，引发社会高度重视。

据有关媒体报道称，李文星通过Boss直聘向“北京科蓝软件系统股份有限公司”发送简历，并随即得到了人事部门的回复，声称公司现在在天津有一个外派项目，一两个月结束后回到北京。其实，对于公司的给出这样的答复，在还没有入职之前就应该理性的思考，北京的公司为什么要去天津做项目，即便有项目，也不该由一个刚参加工作的实习生去外地工作，对于一个正规公司来说这显然有些欠妥之处。而对于此事，。上司公司科蓝软件已发布公告称，网络招聘平台“BOSS 直聘”上给受害学生李文星发入职聘用书的招聘方“北京科蓝”系他人恶意冒充，该公司没有李文星应聘时接触的两名员工。由此判断，李文星无疑是受到了所谓的“李鬼”公司的欺诈，落入传销组织，最终，丧命黄泉，忠诚遗憾！

这是一个令人无比痛心的故事，昔日风华正茂，玉树临风的阳光男孩竟遭此下场。让人惋惜之余，不得不反思当今网络时代各招聘平台的真实性和可信度。

关于现在流行于网络的各招聘平台，都存在严重的问题，主要是对相关信息及其真实性的审核力度不够。招聘者几乎可随意发布招聘信息，前期审核后期监管等问题也没有得到很好的落实。但在偌大的网络招聘市场，真假更是难辨，致使诸多应届毕业生困于其中，难以解脱，甚至付出了生命。这是一个多么可怕却又的确存在的现实啊！

在当今时代网络的发展已经深深的影响到人们的日常生活中，给人们带来了极大的便利。但在发展的过程中，难免也会出现种种疏漏亦或是问题。而今面对这用一次次用生命换来的血淋淋的教训，难道还不能够引起足够重视来监督治理各网络招聘平台和网站的虚假信息的宣传？

互联网时代的到来标志着自由、共享时代的到来。但是，绝对的自由与共享只会带来更多的破坏与伤害。如果自由没有了制度的约束那就是犯罪，这是一个让人后怕恐慌的事实。试想，当绝对的自由来临，社会将会怎样？这是一个不可想象的社会。

相比而言，李文星的离开并不是一个“个例”,他只是广大应聘者的一个“代表”，他们是一个值得被关注的群体。他们学识渊博、朝气蓬勃，希望现代社会能给予他们少些“套路”多些真诚与包容，让这些年轻有为的有识之士能为社会多做些什么。我们真心希望互联网招聘网站等更多平台能规范自己的审核制度及其他程序，加强监管，真正为就业者提供更多真实可靠的就业机会，让就业者值得信，信得过，共同营造一个健康、规范、有序的网络环境。

面对如此年轻的生命，我们只能祝福;面对网络招聘平台，我们只能希望不再如此玩弄生命，多些真诚，加强监督  ，落到实处才是治本之策！（孙圣昊）